姓名:简小历
年龄:28岁
电话:181****5143
邮箱:707032****@qq.com
经验:6年
意向:项目管理工程师
时间:2011-09 - 2014-06
学校:简历本信息学院 | 专业:机械设计制造及其自动化 | 学历:硕士
时间:2007-09 - 2011-06
学校:简历本科技大学 | 专业:机械工程及自动化 | 学历:本科
工作时间:2016-08 - 至今
公司名称:简历本管理咨询有限公司 | 所在部门:项目工程部 | 所在岗位:项目管理工程师
工作描述:
主要负责华为、OPPO、VIVO、小米等手机外壳项目总负责新产品的导入试产全程跟进。对(AL铝合金)手机外壳加工工艺非常熟悉,对冲压、CNC、喷砂、阳极、高光、镭雕、组装等各种工艺工艺的改善、优化都非常熟悉,熟悉客户的要求和外观标准。
工作时间:2013-03 - 至今
公司名称:简历本信息科技有限公司 | 所在部门:工程部 | 所在岗位:项目工程师
工作描述:
主要负责客户样品工艺的制定,样品加工跟踪及异常处理,客户需要产品各种资料的制作如:PPAP、FMEA等,公司各种新项目开发制作过程的跟进,精通CAD。CAXA。PRO-E等绘图软件,熟悉各种加工设备,CNC车床、加工中心,自动车床、无心磨、走芯机等、二次加工等流程,熟悉各种检测设备。
项目时间:2016-10 - 至今
项目名称:项目制项目管理方式创新与应用
项目描述:
项目介绍
现有职能式项目管理方式存在跨部门合作交流困难、资源互抢严重、项目经理职权较小、激励滞后等问题,项目制管理方式是对公司内部的重点项目重点管理,提高立项标准,减少项目数量,提高项目质量,赋予项目经理足够大的职权,考评项目成员绩效、项目贡献比例,项目成员在方案评审之前带着各自板块的方案参与项目,以此降低项目开展过程中的风险。目前正在公司内部进行试点。
我的职责
调研各单位需求,设计了3个项目制推行方案,建立项目制管理体系(包括绩效考评、项目确定、项目评审、责任追溯等)以及公司管理规定,对现有职能式项目管理方式进行革新,推进在8个部门内部的试点落地。
项目时间:2014-06 - 至今
项目名称:南网人力资源管理系统2.0,南网人力资源管理系统2.1
项目描述:
项目介绍
1、项目描述:系统实现了南网员工职业全过程管理,支持全面人力资源管理“建立一个体系、构建一个机制、推行一种模式”要求的落地。采用全面梳理、统一设计、试点先行、分批推广的总体方法,实现了系统的全面覆盖、二级部署、四级应用,打造三个中心、服务四种角色。构建了大数据平台,存储了35847个组织信息、185726个岗位信息、30余万人员等的静态和动态信息。在横向协同方面,系统实现了组织、岗位、人员三类基础数据与公司数据管理平台的实时同步,并通过74个接口实现了与公司企业管理信息系统的横向协同;在纵向贯通方面,共完成12个模块,216个功能点,116个流程、104个数据接口的开发和上线。该系统在国内人力资源管理领域处于领先水平,全面提升了南网公司人力资源管理水平和集团管控能力,增强了企业核心竞争力。
2、项目阶段:项目启动-策划-需求调研-需求分析-设计-编码-内部测试-出厂测试-试点单位运行-初验-全面推广实施-终验。
我的职责
3、工作职责:作为项目管理,主要负责以下工作:
1)负责本项目的项目管理工作,制定工作计划及阶段性工作汇报,监控和跟进各阶段进度,以及项目上线后的运维情况跟踪管理,持续跟进问题闭环。
2)与客户的项目管控组、业主项目部、监理方沟通,汇报项目的进度与工作计划,落实客户的要求,反馈项目组的工作进度。
3)组织开展项目的评审和会议,跟进落实会议决议和领导指示;
4)制定和优化项目组工作流程,如问题处理机制、版本发布规范、各组工作流程、SVN配置规则;
5)监督项目过程执行和过程输出,综合分析项目过程执行状态和问题,定期发送项目QA报告;
6)负责项目管理文档模板的编制,检查各部门提交的文档质量和审查SVN存档配置。
4、经验积累:
1)熟悉项目管理相关技术(WBS、甘特图),熟悉应用“一图一表一方案”,熟悉CMMI5质量体系和敏捷开发SCRUM方法;
2)JIRA系统管理问题:基于JIRA进行问题管理,建立了问题收集、计划安排、整改测试、验证反馈的闭环处理机制。根据项目的具体情况制度相关制度,配置问题流转流程和权限,编写操作说明书,对项目组员进行培训和指导使用;
3)具有大型项目管理经验、较强沟通协调能力、应变能力和承压能力,善于团队合作及多方沟通。
本人从事建筑电气及电力电气相关管理工作多年,具备高级电气工程师任职资格,有较强的施工管理经验,对房地产项目,大型工业园,电力工程等建筑电气施工及电力系统二次安装现场管理、进度、成本控制、工程进度、人员组织安排等有着丰富的经验;熟悉施工招标流程及制定招投标中的技术部分文件并进行审核;并熟悉设计、勘察等的工作流程。较强的工作沟通能力,吃苦耐劳。有较强的团队合作精神及职业道德素养!
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