运营总监/COO找工作简历样本

简历本 02月05日 简历范文      完整简历范文

基本信息

姓名:简小历

年龄:29岁

电话:151****9436

邮箱:855090****@qq.com

经验:7年

意向:运营总监/COO

教育背景

时间:1997-09 - 1999-07

学校:简历本科技大学 | 专业:化学工艺 | 学历:中专

工作经历

工作时间:2007-05 - 2010-05

公司名称:简历本信息科技有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:中国北方区市场企划经理

工作描述:
COSTA COFFEE 是目前全球前五位、中国前三位的咖啡店连锁企业。
作为COSTA中国北方区的第二任市场企划经理(前任调往英国总部),在伦敦总部的支持和指导下,全面负责中国北方区市场营销及品牌宣传管理工作。支持10余家咖啡店开业,支持中国北方区20余家咖啡店的业务增长。具体工作职责包括门店营销策划及执行、品牌推广宣传、各类宣传品设计制作、门店装饰等。

工作时间:2012-05 - 2015-08

公司名称:简历本管理咨询有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:运营总监

工作描述:
1、负责公司电商项目的规划、推广及运营;
2、搭建电商运营团队,制定运营方案,推进开展;
3、制定电商年度销售计划及年度预算、实施方案;
4、对行业数据分析、竞争对手、同类产品的整理与数据统计;
5、制定网络营销计划的推广与运营,如SEO、SEM、微信、微博等;
6、管理部门日常事务,优化团队,协调公司资源以保证利润指标的实现。

项目经历

项目时间:2013-08 - 2015-08

项目名称:富氢水APP项目

项目描述:
项目介绍
除管理传统经销商以外,希望建立独立于经销商系统的线上分销平台,挖掘更多个人分销业务并给予奖励。O2O系统逐步完善
我的职责
1 重新梳理业务流程,涉及部门业务重新划分,
2 成立项目小组,囊括市场,生产线,销售,后台,物流等部门
3 招聘产品经理和码农,根据需求开发应用程序
4 程序试运行,调整,改进BUG
5 升级至3.0版本开始推广,地推队伍建立,侧重青年人群去痘需求
6 推出适合网上人群的新品,与传统经销商产品去区隔

项目时间:2017-05 - 2015-08

项目名称:挂耳咖啡自助售货机项目战略咨询

项目描述:
项目介绍
客户为上海一家品牌咖啡生产商。2017年,企业开始以自助售货机的销售模式,进行互联网项目的转型运作。初期定制采购制冷型自助售货机2000台,硬件成本投入约8000万;
产品为进口挂耳咖啡,冲饮方式是开水冲泡茶包,过滤后饮用。产品无法即刻享用,必须有开水环境,等待5分钟的冲泡过滤过程,香味较之速溶咖啡更浓郁,但口感差别不大。目标用户为白领和大学生。SKU为2种,以包装(袋装和纸杯装)划分;
产品定价为8元/杯,同类型竞品较少,但咖啡饮品竞品较多。仅以全家便利店为例,挂耳咖啡定价同样为8元/杯,现冲咖啡为10-12元/杯,商务楼常见的自助咖啡机为8-10元/杯;
销售渠道主要为一二线城市的商务楼大厅或大学校园。推广方式为每个布点的前期地推,通过现场的免费试饮,引导用户此后的长期复购。线下渠道采用物业合作模式,机器每销售一件物品,需向物业缴纳15%的扣点,现有利润难以支撑运营费用;
产品盈利主要依赖于自营产品的销售和招商产品的扣点,机器每销售一件招商产品,品牌方需缴纳50%的扣点。运行至今,未能招到合作品牌,并且销售惨淡,复购率极低,亏损严重。
我的职责
作为战略咨询顾问给企业进行战略规划建议,主要方案如下:
调整目标用户:学生群体中用户比例极少,价格较饮料甚至其它咖啡饮品均无任何优势,投资回报极低。暂停对学生市场的投入,集中精力主攻需求更精准的白领市场;
增加即饮品类:由于挂耳咖啡的特性,无法即刻饮用。对比饮用方式接近的速溶咖啡,价格和口味均无优势。建议增加即饮品类,满足白领的即时需求,增加更多潜在客群,同时又将自助售货机快速便捷的优势凸显出来;
调整推广方式:将每个布点的前期免费试饮活动,结合短期特价、首单优惠、付款红包、分享红包等形式,刺激新用户的尝试和购买,快速提高用户数量和订单转化率;
调整招商策略:自助机由于品类单一而大大限制了白领客群。建议以较低扣点引进更多高频非竞争产品合作,如纸杯蛋糕、鲜切水果、便当、沙拉、速食佐餐等。目的在于扩充品类增加客群,高频带低频拉动咖啡销售;
调整盈利模式:互联网项目最大的价值是用户,靠单纯售卖产品获利,用户价值被白白浪费。建议客户开放机身广告和屏幕滚屏,获得广告收益。同时利用渠道优势,与周边企业进行长期合作,低成本打开B端市场;
跨界渠道合作:线上线下通过资源共享和资源互换进行低成本高效率的获客。提供少量产品或优惠券,线上与其家品牌或公众号合作报道引流,线下与其它品牌进行联合活动推广。促成了客户与贝思客、AM Cake、普华永道等的合作。

个人评价

1、熟悉新闻、出版产业商业运营,熟悉出版社、报刊社经营管理,曾担任或分管编采、行政人事、发行、多种经营等部门,对中小型出版社、报刊社管理有较多心得
2、熟悉图书、期刊、电子出版物出版流程和经营,具有丰富的一线采访、编辑、谈判经验,熟悉出版经营多元化,互动出版有较多研究
3、有较强的策划能力
4、富于团队精神和牺牲精神
5、具有较强的在职学习能力

个人技能

C/C++
Photoshop
MS Powerpoint
AUTOCAD
OutLook
MS Excel

有用
本文内容来自互联网,如果侵犯了您的权益,请联系管理员立即删除(附上内容地址)

相关推荐

  • 总监/部门经理/首席运营官/COO简历模板,基本信息,姓名:简历本,求职意向:总监/部门经理/首席运营官COO,工作经历:全力投入《中国商业养老模式的构建与抉择》的撰写当中,于2016年年初完成全部文稿撰写。...
    38人使用
  • 首席运营官COO个人简历模板,求职意向:首席运营官COO,工作经历:
    897人使用
  • 首席运营官COO简历模板下载,求职意向:首席运营官COO,工作经历:
    283人使用
  • 首席运营官COO求职简历模板,求职意向:首席运营官COO,工作经历:1.协助总经理主导企业战略发展规划与实施。
    2.全权负责公司生产系统各项活动(过程/结果/资源)的管理。
    3.负责企业新品开发评估与批准,并跟踪项目进展。
    4.负责企业体系管理的推动,执行与监督。
    5.负责企业生产安全管理的监督与跟踪。
    6.负责人员招聘/培训/考核/辞职/工资核算/行政总务/企业文化建设/厂务事务管理
    376人使用
  • 首席运营官/COO简历模板,基本信息,姓名:简历本,求职意向:销售总监/销售主管/区域销售总监/首席运营官COO/策略发展总监,工作经历:主要负责全院运营...
    42人使用
  • 1.制定医院的整体运营方针、策略,保障合理的投入产出; 2、医院品牌的策划和推广,通过线上和线下活动提高市场知名度;3、建设和发展整个运营团队,在保证营业流水的前提下实现效益最大化;4、协调医院各部门工作,建立有效的团队协作机制; 5、构建医院管理组织架构,打造有竞争力的发展平台;6、统筹制定医院整体对客接待诊疗服务体系,提升顾客满意度;7、制定院中各版块工作流程规范与操作标准,落实“诚信、规范、
    1418人阅读
  • 我在今一靓汤饮食有限公司担任营运优化部标准专员,半年后荣升总经办稽核专员;负责编写公司部分营运制度文件、产品SOP文件、稽核制度文件、绩效制度文件;负责各分店QSC稽核、公司决策的执行情况等工作,得到董事长的赞许。
    3534人阅读
  • COSTA COFFEE 是目前全球前五位、中国前三位的咖啡店连锁企业。作为COSTA中国北方区的第二任市场企划经理(前任调往英国总部),在伦敦总部的支持和指导下,全面负责中国北方区市场营销及品牌宣传管理工作。支持10余家咖啡店开业,支持中国北方区20余家咖啡店的业务增长。具体工作职责包括门店营销策划及执行、品牌推广宣传、各类宣传品设计制作、门店装饰等。
    1008人阅读
  • 武警内卫警卫指挥C1照白色家电(空调、冰洗、小家电)
    1047人阅读
  • 本人精于企业系统化管理,具有中外企业管理经验,懂且能运用多种质量管理体系(iso9000/ts16949/iso14000/sa8000/apl/lrls)及多种管理模式。善交流与沟通,解决问题及时,团队带领能力强,工作以5w2h为模式。对企业生产,品质,物控,采购管理,人员管理有一定的能力,经验与方法。各项工作的开展实战能力强。工作责任性强,原则性强。做过的产品有塑胶玩具,电脑产品,工艺品,节能
    2310人阅读