行政/后勤的简历内容怎么填写

简历本 07月23日 简历范文      完整简历范文

基本信息

姓名:简小历

年龄:24岁

电话:150****4834

邮箱:146053****@qq.com

经验:2年

意向:行政/后勤

教育背景

时间:2001-09 - 2005-06

学校:简历本工程大学 | 专业:信息管理 | 学历:本科

工作经历

工作时间:2008-03 - 2010-06

公司名称:简历本信息科技有限公司 | 所在部门:行政部 | 所在岗位:经理助理/秘书

工作描述:
1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划;
2、协助监督、执行行政管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理;
3、组织办好会议、接待、娱乐等各项活动;
4、组织公司办公费用的计划,办公用品的购买、管理、发放和控制工作;
5、管理维修打印机、传真机、复印机等办公器材等公司办公固定资产;
6、会务安排;撰写会议通知、会议记要;
7、安排商务旅行,做好预订工作;
8、打印、复印文件和管理各种表格文件;保管各种手续、手册;信件及其他记录归档;
9、接待访客。
10、严格执行档案资料保密制度;
11、严格档案入库制度,认真做好分类登记,对档案的分类应做到科学合理,便于查找;
12、档案借阅应按规定办理登记手续,认真检查到期归还的资料是否完整无缺,发现问题及时报告和处理;
13、按有关规定对档案进行例行的保养、管理或销毁;管理公司非技术资料、计算机磁盘、光盘等资料。
14、公司档案、合同归档审核权;
15、协助监督、执行行政管理规章制度;
16、办公用品、固定资产、办公设备的管理权;图书的管理权

工作时间:2012-10 - 2013-07

公司名称:简历本招聘咨询有限公司 | 所在部门:行政部 | 所在岗位:行政文秘

工作描述:
因为公司是总公司投资的一个新公司,在公司里,我一方面负责公司所有行政人事工作以及总经理对内所有行政事宜,包括文件撰写、制度完善修改、项目申报、报销统计、人事招聘等,另一方面负责公司部分活动等所需物料询价、采购、入库、出库等事宜。

项目经历

项目时间:2010-04 - 2013-07

项目名称:新加坡尚锦城(无锡)

项目描述:
项目介绍
新加坡尚锦城是由吉宝置业和凯德共同投资开发的项目。吉宝置业中国是新加坡吉宝集团 (Keppel Group) 旗下的大型跨国房地产上市公司——吉宝置业 (Keppel Land) 在中国的全资子公司,主要负责拓展与独立运营吉宝置业在中国的所有房地产开发业务。吉宝置业中国的主要房地产业务为住宅地产开发、商业地产开发及休闲地产开发与运营。
新加坡尚锦城项目位于太湖新城,总建筑面积约67万平方米,由吉宝置业中国与凯德集团联合推出的住宅产品。
我的职责

1,房屋的验收:商品房内部的验收工作,包括维修一系列问题都很清楚熟悉。
2,业主收房整套流程:接待--业主身份确认--协助业主交付费用--清单房屋所有配套资料和钥匙。
3,商品房办理产证:公积金贷款,商业贷款,组合贷款等一切办理自责。
4,后期维护业主:解决业主投诉,安排维修人员上门服务,力求业主满意度提升。
5,定期策划活动:建立开发商与小业主的良好关系。
6,商品房的合同与房屋初使登记证的,签收和发放。
7,所有关于房屋的文本资料,客户资料的输入和归档。

项目时间:2011-10 - 2013-07

项目名称:镇巴地区三维勘探

项目描述:
项目介绍
对镇巴地区进行精密三维地震勘探,寻找并探明该地区的油气储藏情况及分布
我的职责
负责调查镇巴地区的地质构造,管理钻井点位的安放及钻井的质量安全工作,完成室内的资料整理工作,炮点资料采集的拾取及后期的分析。

个人评价

能熟练使用办公软件,做事认真负责,英语基础交流流畅;
性格积极乐观,踏实,勤劳刻苦,有较强的学习、组织、策划能力;
具有良好的团队精神,善于与人沟通和协作;
社会实践能力强,工作主动性高,有责任心。
此外,还在自考川大人力资源管理的本科,希望边工作积累经验,边加强自己的专业技能。
希望贵公司能给我一个机会,我定全力以赴为贵公司努力!

个人技能

有六年的驾驶经验
能歌善舞,舞蹈培训班接受两年的培训;唱歌曾获得中国红歌会前十,并参加省内路演,商演。
为企业合理节省造价成本;跟耗材配件人员沟通协商达成长期合作,达到了低价位节约成本的目的。负责招聘时,除招聘平台外,自己寻找制作其他宣传平台,如(易启秀)等微信,QQ以及网络方式广泛宣传招聘信息,达到招聘目的。主动策划,借记其他公司效果好的成品设计,自行购买耗材(以激励员工积极奋斗;宣扬公司文化及公司员工风采为主题)策划和制作墙面背景和员工风采墙,有很好效果,同时达到了节约成本的目的。

有用
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    4、负责考勤及工资绩效的核算;

    5、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;

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