姓名：简小历
年龄：26岁
电话：151****4031
邮箱：252668****@qq.com
经验：4年
意向：物流/仓储
时间：1999-09 - 2003-07
学校：简历本信息学院 | 专业：信息管理和信息系统 | 学历：本科
工作时间：2014-09 - 2017-06
公司名称：简历本信息科技有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：物流经理仓储物流经理主管
工作描述：
广东佳宝隆科技有限公司是一家专业为电信、PC、空调、金融、家电等设备提供钣金结构件的集研发、生产于一体的高科技企业，总公司KBL国际有限公司是一家专业从事包装设备、制冷设备、电子机械类 产品研发、生产与销售的大型企业，公司占地三万多平方米，其中库房面积近万平方米。 本人负责原材仓，五金仓，辅料仓，压铆仓，电子仓，半成品铜排仓，外协仓，ZA成品仓，ZB成品仓，包材仓，IBM成品仓，本人从入职时物流人员全体员工44人，二个月后降至34人，一直到本人离职时降至22人，在员工人数在不断变动的状况下，本人也能很好地维护了仓库的日常工作，保证了收发的的及时性，先进先出，物料盘存的准确性。且与其他部门的沟通顺畅，部门内部精诚团结。即使员工在减少，但公司的每月销售额虽然多多少少有起伏，但年总额基本持平。 另外，因发货部主管的更换频繁的状况下，本人随时代理此部门的工作，从发货单证，理货的管理，搬运管理，系统账务，ZC库管理等等工作，也能很好地管理。 在此公司工作的近二年工作中，在本人近二十年的仓储生涯中，此等工作状况，我坚信：也正是本人仓储管理能力的体现。 对仓储，本人能很好地结合公司制定相关的实用程序文件，很好地指导仓储工作，对仓储任何岗位的工作也能亲力亲为，与相关部门配合度良好，坚守原则，这也是本人管理亮点之一。
工作时间：2015-05 - 至今
公司名称：简历本管理咨询有限公司 | 所在部门：综合管理部 | 所在岗位：物流经理
工作描述：
1.制定部门总体工作计划并推进实施；
2.制定部门管理培训计划并实施；
3.制定和完善部门管理体系；
4.优化和完善部门工作；
5.审核各类上报报表及费用单据；
6.制定和审核部门管理费用。
7.研究并改进工作流程和操作规范、完善单据和库存管理；
8.参与公司总体物流策划活动；
9.做好客户物流服务，确保客户满意度；
10.主导呆滞成品的提报与处理工作；
11．确保职责范围内仓储与运输活动的正常进行；
12.提供本部门的物流统计数据；
13.制定本部门固定资产的管理和使用制度；
14.部门对外沟通；
15.第三方仓储和第三方承运商管理；
16.进口加工及验收；
项目时间：2016-09 - 至今
项目名称：冷链卡班项目
项目描述：
项目介绍
卡班项目介绍：河南鲜易供应链卡班项目部成立与2016年9月，该项目主要打造鲜易的冷链卡班产品，定点发车、准时到达、全程监控，主要满足冷链行业内餐饮客户、商贸客户的小批量、多频次的较高价值的发运；
我的任职岗位为卡班项目副组长，主要工作职责为：1、团队的组建、人才培养以及KPI的设计；2、操作流程标准的设计；3、运营风险控制；4、物流网络路由设计与规划；5、保证效率不变的前提下，降低公司运营成本；6、行业资源的整合、筛选；7、业务开发指导并完成公司制定的销售指标；
业绩：截止2017年8月开通往返线路共计16条，基本上实现了华南、华东、华中的互联互通！
我的职责
项目时间：2014-08 - 至今
项目名称：销货明细无纸化，作业自动化
项目描述：
项目介绍
背景：现有的整个公司各厂区出口明细，文件制作，及报关存在大量的手工作业，需要大量的纸质文档，作业效率低，准确性差，操作繁琐，人工和设备物品成本高。
目标：销货明细，出口报关的无纸化和作业的自动化
参与人员：物流、IT、关务、仓库、经管
我的职责
1. 分析现有的作业模式，做出可行的改善方案；
2. 发起并推动整个专案的运行，召集IT，关务，仓库，经管等部门开会讨论方案的实行；
3. 向SAP IT及物流信息系统IT提出具体的改善点及新的系统模块，并测试保障功能运行正常；
4. 制作新的作业模式下的SOP，并对相关作业人员进行培训，答疑；
5. 对改善后的流程进行持续的监控和完善。
在世界500强的日资公司工作了10年，学到了很多的日本企业管理模式，有着丰富的现场生产、品质管理经验，在提高产品品质方面有着一系列实用的方法，如TPM改善、5S+2S管理、TTY品质问题分析法、4M1E分析法、三个为什么分析法、5现2原分析法等；
机遇无处不在,挑战成就梦想!八年日资公司的工作经验加上本人积极、好学，敢于不断创新的作风势必会给贵司一些新的进步……
安徽省计算机二级（Access）语言
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