姓名：简历本
年龄：23
电话：186****2953
邮箱：467213289@qq.com
经验：8年
意向：店长/卖场管理
时间：2009-09到至今
学校：简历本信息大学 | 专业：建筑学 | 学历：大专
工作时间：2015-12到2017-01
公司名称：简历本网络科技有限公司 | 所在部门：烟台分公司总经理（负责人） | 所在岗位：
工作描述：
1、 负责分公司的营运管理；
2、 每周及每月销售进度及达成情况汇总跟进总结；
3、 每月毛利情况达成及分析总结；
4、 营销方案的督导执行与情况反馈；
5、 每月营销费用的审批及把控；
6、 区域梯队人员的培养及培训；
7、 滞销品牌的汰换及新品的开发和推广；
8、 分公司换季及重要节假日工作计划的提前计划与安排；
9、 分 公司损耗工作的控制及标准的督促执行；
10、 竞争对手及周边市场调查及汇总；
11、 部门团队建设活动的开展；
12、 顾客投诉的处理及跟进；
13、 政府、消防部门及业务关联单位检查与接待。
业绩：
1、终止了分公司连续6个月销售未达成的状况，月平均销售增长6%；
2、先后为公司培养了3名优秀的门店经理；
3、2016年被公司评为优秀总经理
工作时间：2007-10到2009-12
公司名称：简历本网络技术有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：店长助理
工作描述：
在店长的领导下负责店面具体工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行，协助店长作好店面各项管理工作并督促、检查落实贯彻执行情况。负责相关档案文件的建立与完善，其中主要包括顾客档案和员工档案
协助店长全面调查以及了解店面经营管理情况并提出合理以及可行性意见或建议，供店长决策
做好店面每月员工例会和其他会议的组织工作和会议记录。起草店面年度工作计划以及年度工作总结，完成店长或上级部门交办的其他工作
负责员工绩效考核以及完善店面绩效考核制度。负责将公司各种通知传达到店面、并进行文件保管、分类和整理，负责店面每月各部门业绩的统计、整理、分析、核对工作。负责店面内日常办公用品的领用、保管、分发工作。制定店面各部门每月或者每季度的量化工作指标，追踪各部门计划完成情况，及时采取相关改进措施。
了解员工的思想动态并予以正确的引导
项目时间：2015-07到2009-12
项目名称：金钥匙管理集团公司
项目描述：
项目介绍
公司属于管理集团公司基本以外派店总为主
本人承接项目如下：
一：泰州项目
位于海陵区，万达往西一公里处江州南路131号，总面积1800平包括泳池面积总注入资金260万当地民营企业
二：常州项目
天宁区市中心火车站一公里内中山路106号面积1500平包括泳池面积，注入资金220万，由安徽阜阳商人投资打造属于民营企业。
三：湖北十堰项目
一店总面积2200平包括泳池地址茅箭区市中心高档住宅区山西路10号维多利亚小区内注入资金230万由湖北金门，河南焦作商人共同打造。
二店总面积1600平纯健身会所茅箭区市中心江苏路铂金广场负一层注入资金180万由湖北金门，四川巴中股东共同打造。
我的职责
项目时间：2009-05到2009-12
项目名称：万达周浦大歌星
项目描述：
项目介绍
筹备期的所有人员招聘培训团队组建部门分离，市场部的规划制定会员卡的预售方案，工程进展进度的监督以及工程与设计图纸对于营运的实际操作是否存在不恰当因素及时调整。本项目总面积为3986平位于C座二楼，部门分技术部，工程部，人事部，行政部，财务部，安监部，市场部，保洁部，营运部，项目总投资320万以墙纸为主要装修材料，以集团统一装修风格，大堂有一圆柱体柱子为中心的圆形前台以及收银台前门口为水吧，对面为大型舞台设计，项目立时三个月全部完工。分为A,B,C,D,加VIP五个区域。第一期总经理刘晓晨，副总徐龙，王冠程。全国开发部兼华东区总经理兼总裁助理董志国为项目监督人。
我的职责
1.本人为人正直，热心，开朗活泼，善于沟通，有责任心，吃苦耐劳，适应倒班
2.曾在百胜餐饮肯德基就职，期间担任过订货经理，对货物订购具有高度敏感及预见性，排班经理，擅长于员工沟通，以及人员调配，培训等。
3.在成都厚德福幼稚园就职，工作三年，期间担任过班主任及教研组长，擅长蒙氏教学，能安排日常教学活动，培训新进老师，以及承担家长沟通工作。
