网站营运经理/主管岗位简历范文

简历本 11月23日简历范文完整简历范文

基本信息

姓名：简历本

年龄：21

电话：150****6597

邮箱：772648101@qq.com

经验：10年

意向：网站营运经理/主管

教育背景

时间：1997-01到2000-07

学校：简历本工程大学 | 专业：计算机信息管理 | 学历：大专

工作经历

工作时间：2013-07到2014-09

公司名称：简历本网络科技有限公司 | 所在部门：运营部 | 所在岗位：网站营运经理/主管

工作描述：
工作职责：
1、腾讯QQ旅游PC首页维护，广告位排期，产品风控，腾讯每日精选排期，腾讯tips弹窗排期，新版APP开发与上线推广。
2、负责网站项目的品牌建设以及协同内部资源做好网站营销过程中与外部合作方的沟通，制定各种合作方案。
3、腾讯QQ旅游微博的内容方向运营与传播计划、并推动执行大号、小号推广，腾讯旅游微博、腾讯旅游微信、腾讯空间推广。
4、定期策划专题并执行微博、微信营销线上活动，提高粉丝的关注度、活跃度。
5、确定新媒体营销过程中的文案编辑，如新闻稿、微博、微信、论坛帖等。
6、跟踪新媒体推广效果，对用户的网络行为进行分析与总结，挖掘和分析网友的使用习惯、喜好及体验感受。
7、技术需求提出整改运营流程建立与优化，制定KPI考核，配合支持业务部门制定市场策略。
8、对网站整体运营（包括用户需求分析、网站架构设计、SEO优化方案的制定及方案的调整跟进、推广方式、数据统计分析等工作）
9、制定完善的网站数据分析报告（如日ip日pv新独立访客，跳出率，最终转诊量，关键词排名变化，网站收录量）
工作业绩：
1、官网web网站的改版设计规划。网站流量中搜索引擎所带流量占比由10%提升到30%，腾讯2014旅游元年、腾讯2014机票节品牌关键词覆盖第一页满屏，核心业务关键词占据百度和360搜索结果第一屏，UV提升迅猛。
2、招聘新人――面试新人，选择适合公司，也适合应试者个人发展的人力资源调动员工积极性，提高工作效率,交流工作心得，促进同事感情。
3、绩效考核――形成矩阵形团队机制，制定奖励机制，激发团队潜力、定期开展团队活动凝聚。团队合力、对工作表现欠佳的员工进行谈话和引导、转岗，以维护良好的企业文化和团队氛围。

工作时间：2013-05到2013-08

公司名称：简历本管理咨询有限公司 | 所在部门：行政财务 | 所在岗位：出纳和财务专员（主管助理）

工作描述：
进行出纳管理和财务专员的初始凭证审核，负责财务初审和业务汇总工作，进行出纳的财务工作并进行财务的初始审计和账务处理,做企业的邮局取款单和商务汇款单的账目，对企业的采购成本和付款计划进行核算和审计，可以进行企业增值税专用发票和普票的开具，作废进行纳税申报工作，对企业的销售业务进行管理和监督通过对销售业务的管理从银行得到进账单进行做账并登记现金、银行存款日记账，完成与银行间的对账工作，做到日清月结并按月编报各种出纳报表包括：现金盘点表和银行对账调节表，进行企业的住房公积金和各类类用的审计。

项目经历

项目时间：2015-03到2013-08

项目名称：飞讯科技人事管理系统

项目描述：
项目介绍
本系统分为人事部管理端模块和员工个人页面端2个大模块。
人事部管理端模块包含：职工资料管理、部门管理、职工考勤管理、职工加班管理、
职工薪资管理、假期情况管理等子模块。
员工个人页面模块包含：查看员工个人基本信息、查询员工个人考勤记录、员工个
人薪资情况查询、申请假期、员工个人请假记录查询。
我的职责
主要负责员工个人页面模块功能的实现

项目时间：2007-12到2013-08

项目名称：iTags网站运营与推广优化

项目描述：
项目介绍
目标网站：itags.org
网站平台：windows 2008 DC+Asp+SQL Server
信息来源：自写程序采集（VB,php,python），邮件列表，用户自己产生。
花费时间: 5个月
项目人员: 1人
优化效果: itags.org整个网站页面数500万，google索引其中超过300万页面！网站日浏览IP由0到最高5万以上，持续时间1年半。
网站简述：
itags.org是一个英文的型综合型知识网站，类似yahoo的answers和ehow的结合体，网站分Business,Autos,Culture,Entertainment,Family,Health,Home Garden,Insurance,Law,Pets,Technology,Travel十二个大类，近500个小类。主要栏目为IT,Health,Law这三类！
我的职责
个人独立完成

个人评价

拥有4年运营管理经验，负责运营数据分析及评估，运营计划制定与执行，运营工具需求的方案与跟进，对外部门或公司业务对接沟通，运营活动的策划、制定及活动效果跟踪。
拥有5年高级客服经验，沟通及语言组织能力强，在公司负责与多部门沟通并协调解决客户问题。负责制定并完善部门流程，同时也曾负责所在项目部的工作质量抽检及工作数据汇总分析。
熟悉网页编程语言（HTML、PHP）、C语言编程，以及SQL数据库的管理。